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任职要求
- 工作性质：全职
- 工作区域：株洲
- 工作年限：经验不限
- 职位类别：市场营销
- 招聘人数：1
- 学历要求： 大专
- 年龄要求：
- 性别要求：不限
- 浏览次数： 290
职位亮点
职位详情
岗位职责： 1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 3、负责组织编写各部门职位说明书； 4、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 任职资格：1、人力资源、管理或相关专业优先； 2、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 3、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
温馨提示
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